Interim Management & HR Projekte

  1. Interim Management und HR Projekte

Interim Management und HR Projekte

Ich habe bisher noch keinen HR Bereich erlebt, der nicht mindestens einmal, wenn nicht sogar kontinuierlich mit Kapazitätsengpässen zu kämpfen hatte. Sei es aufgrund Fluktuation, angespanntem Budget oder neuerdings Abbauzielen im Funktionsbereich. Im Idealfall besteht der Engpass nur einige Monate. Kritisch wird es, wenn dieser über einen längeren Zeitraum existiert und sich die Organisation neu aufstellen muss oder sich dazu noch Kompetenzengpässe ergänzen.

Hier kann ich als HR Freelancer und Interim Manager mit meiner breiten Kompetenz und Erfahrung sowie meiner schnellen Einarbeitung für Entlastung sorgen und helfen, die Situation nachhaltig zu entschärfen.

In der Projektakquise arbeite ich vornehmlich mit Premium Personalberatungen vertraulich zusammen. Gerne kann man mich aber auch auf direktem Wege für ein interessantes HR Projekt begeistern und kontaktieren.